Recruiter / HR-Manager (m/w/d)

Damit unser Wachstum weiter Fahrt aufnehmen kann, suchen wir Dich als Recruiter / HR-Manager (m/w/d), der unsere Mitarbeitenden betreut, begeistert und neue Talente an Bord holt.

Mit unseren 100 Mitarbeitern gehören wir zu einer festen Größe unserer Unternehmensgruppe, der BplusZ Group. Seit 2014 sind wir erfolgreicher Arbeitgeber im Bereich der Transportlogistik im Raum Dresden und Umgebung.

Du suchst die Veränderung, Anerkennung und Wachstum im Job? Dann bist Du bei uns richtig! Komm in unser Team!

Deine Aufgaben

• Für alle HR-Themen bist Du Ansprechpartner:in – vom Bewerbungsprozess bis zum Offboarding
• Du gewinnst neue Teammitglieder, die perfekt zu uns passen
• Beim Schließen von Verträgen, in Personalgesprächen und allem weiten sorgst Du dafür, dass wir arbeitsrechtlich sicher aufgestellt sind
• Du lebst unser Corporate Identity und stärkst unsere Attraktivität als Arbeitgeber
• Mit der Niederlassungsleitung arbeitest Du Hand in Hand daran, HR-Prozesse vor Ort innovativ und möglichst digital umzusetzen
• Du organisierst die Teilnahme an Messen und übernimmst deren Planung, Vor- und Nachbereitung
• Dich erwartet eine unbefristete Anstellung in Teilzeit (30-35h/Woche – Lass uns drüber sprechen!)

Du bringst mit

• Du überzeugst mit möglichst mehr als 3 Jahre Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einem dynamischen, schnelllebigen und modernen Umfeld
• Besitzt zielorientierte, selbstständige, sowie sorgfältige Arbeitsweise
• Du hast Teamgeist, Organisationstalent und Lust, Verantwortung zu übernehmen
• Du verfügst über ein Gespür für Menschen und die Fähigkeit, Mitarbeitende und Führungskräfte gleichermaßen abzuholen
• Besitzt Freude daran, Dich im Team weiterzuentwickeln
• Hast außerdem auch die Fähigkeit, auch in schwierigen Situationen den Überblick zu behalten und das Ziel nicht aus den Augen zu verlieren
• Du sprichst fließend Deutsch (evtl. auch Englisch und / oder Polnisch in Wort und Schrift, aber nicht zwingend notwendig)
• Erfahrung in der Transport- oder Logistikbranche ist ein Plus, aber kein Muss!

Was wir Dir bieten

• Option auf Dienstwagen*
• leistungsgerechte Vergütung & attraktive Prämien
• bis zu 30 Tage Urlaub*
• cooles & leicht verrücktes Team
• angemessene Work-Life Balance
• unbefristeter Arbeitsvertrag
• modernes Equipment
• langfristig gesicherter Arbeitsplatz
• Rabatte über Corporate Benefits
• Mitarbeiterevents & Mitarbeiteraktionen
• ausgiebige Einarbeitung / Patenprogramm*
• betriebliche Altersvorsorge & Berufsunfähigkeitsversicherung*
• Weiterbildungsmöglichkeiten

*niederlassungs-/standortspezifisch u. abhängig von der Betriebszugehörigkeit

Die Aufgaben und unsere Benefits sprechen Dich an? Dann schick uns Deine Bewerbungsunterlagen mit frühestmöglichem Starttermin sowie Deine Gehaltsvorstellungen.

Bei Fragen zum Job kannst Du gern Herrn Ricardo Schumann unter 0174 3379666 anrufen.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!